警惕年龄歧视，张朝阳呼吁重视职场潜力，不因年龄放弃优秀员工潜能挖掘的重要性

张朝阳警惕年龄歧视，认为年龄不应成为限制员工发展的因素。他强调，在招聘和晋升过程中不应以年龄作为唯一标准，而应根据能力和表现来评估员工。他鼓励公司重视年轻员工的潜力，并认为即使员工已经年满35岁，也不应该失去获得更好...

阅读全文 紫色心韵 1363 次浏览 2024-12-09 关于我们